Институт государственных закупок осуществляет повышение квалификации/профессиональную переподготовку в различных сферах менеджмента и экономики
Многочисленные сферы менеджмента постоянно развиваются. Невозможность правильного функционирования предприятия без эффективного управления, приводит к необходимости постоянного повышения квалификацию менеджеров всех уровней. К менеджеру в первую очередь предъявляются требования высокого профессионализма и компетентности. Поэтому одним из самых актуальных и востребованных направлений в обучении, а также в повышении квалификации и профессиональной переподготовки является менеджмент.
Для нормального функционирования и повышения эффективности организации работы предприятия необходимо повышать квалификацию менеджеров, специалистов по управлению хотя бы раз в пять лет. Специалисты, которые проходят дополнительные курсы, расширяют свои возможности. Появляется большая уверенность в своих силах, способность обосновывать и принимать точные решения в условиях кризиса, в ситуациях, которые характеризуются высокой динамичностью и неопределенностью. Успешность их деятельности напрямую зависит от степени управленческого мастерства, которым они владеют.
В наличии несколько видов программ по повышению квалификации/профессиональной переподготовки для руководителей строительных, образовательных, медицинских организаций; для специалистов по управлению персоналом, по управлению производством; для помощников руководителей; для специалистов в области логистического менеджмента; для финансистов, бизнесменов, директоров.
Процесс обучения подразумевает проработку вопросов ведения управленческой деятельности, организации коммерческой, маркетинговой и рекламной работы. Мониторинг и обеспечение эффективного использования ресурсов. Рассматриваются варианты управленческих решений и применение полученных знаний при анализе конкретных ситуаций. Детально рассматриваются психологические технологии управления людьми и вопросы построения эффективной системы мотивации и контроля. Управление движением трудовых ресурсов. Управление результатами.
Специалисты, задействованные в экономической сфере в государственных учреждениях, коммерческих структурах или на предприятиях любой формы собственности, должны постоянно проходить курсы повышения квалификации/профессиональной переподготовки до требуемого уровня. Это связано с внедрением новых технологий, а также изменений в законодательстве, требующих дополнительных знаний и навыков в данной области.
Курсы повышения квалификации/профессиональной переподготовки для экономистов должны проходить все сотрудники экономических отделов различных предприятий как минимум один раз в 5 лет для того, чтобы их профессиональный полностью удовлетворял всем современным требованиям.
Учебные материалы, курсы лекций и сопутствующая литература были полностью одобрены Министерством образования Российской Федерации. Они составлены таким образом, чтобы все слушатель профильных ВУЗов, специалисты, окончившие средние профессиональные учреждения, которые желают расширить спектр своих возможностей на действующем предприятии, могли достойно в дальнейшем двигаться по служебной лестнице, осуществляя карьерный рост.
Данные программы рассчитаны для специалистов с высшим, средне-специальным и средним образованием. Также их можно осваивать студентам старших курсов.
№ п/п | Наименование программы обучения | Кол. час. (повышение квалификации/проф. переподготовка) | Стоимость обучения на 1 чел., руб. (повышение квалификации/проф. переподготовка) |
1 | Экономика и управление на предприятии | 72/260 | 4500/12000 |
2 | Экономика фирмы | 40/260 | 3000/12000 |
3 | Экономика организации (предприятия) | 40/260 | 3000/12000 |
4 | Экономика торговли | 40/260 | 3000/12000 |
5 | Экономика социально-культурной сферы | 40/260 | 3000/12000 |
6 | Экономика, организация и планирование деятельности организации (предприятия) и отраслей сферы услуг | 40/260 | 3000/12000 |
7 | Основы анализа и планирования на предприятии | 40/260 | 3000/12000 |
8 | Система планирования на предприятии | 40/260 | 3000/12000 |
9 | Прогнозирование, моделирование, разработка и реализация проектных управленческих решений | 40/260 | 3000/12000 |
10 | Прогнозирование деятельности предприятия в условиях изменяющейся внешней среды | 40/260 | 3000/12000 |
11 | Планирование и прогнозирование в коммерческой деятельности | 40/260 | 3000/12000 |
12 | Прогнозирование и планирование в сервисе | 72/260 | 4500/12000 |
13 | Стратегическое планирование | 40/260 | 3000/12000 |
14 | Анализ и планирование деятельности предприятий сервиса | 40/260 | 3000/12000 |
15 | Анализ финансово-хозяйственной деятельности в среде инновационного бизнеса | 40/260 | 3000/12000 |
16 | Технология развития инновационного бизнеса | 72/260 | 4500/12000 |
17 | Бизнес-планирование (по сферам деятельности) | 40/260 | 3000/12000 |
18 | Современные бизнес технологии | 72/260 | 4500/12000 |
19 | Экономика, диагностика и эффективность проектной деятельности предприятия | 40/260 | 3000/12000 |
20 | Экономика, диагностика и эффективность деятельности торгового предприятия | 40/260 | 3000/12000 |
21 | Организация деятельности фирмы в условиях конкуренции | 40/260 | 3000/12000 |
22 | Инновации и инвестиционная деятельность | 40/260 | 3000/12000 |
23 | Управление инновациями | 40/260 | 3000/12000 |
24 | Управление качеством продукции | 40/260 | 3000/12000 |
25 | Анализ, аудит и финансы в системе управления экономикой | 40/260 | 3000/12000 |
26 | Организация и управление туристическим бизнесом | 40/260 | 3000/12000 |
27 | Управление функциональным подразделением предприятия | 40/260 | 3000/12000 |
28 | Управление проектами | 40/260 | 3000/12000 |
29 | Экономика и предпринимательство в туризме | 40/260 | 3000/12000 |
30 | Экономика гостиничного бизнеса | 40/260 | 3000/12000 |
31 | Основы создания бизнеса | 40/260 | 3000/12000 |
32 | Основы предпринимательской деятельности | 72/260 | 4500/12000 |
33 | Предпринимательство: организация, экономика, планирование, управление | 40/260 | 3000/12000 |
34 | Предпринимательство и инновационное развитие бизнеса | 72/260 | 4500/12000 |
35 | Организация и управление малым бизнесом | 40/260 | 3000/12000 |
36 | Организация коммерческой деятельности | 40/260 | 3000/12000 |
37 | Риски и их анализ в коммерческой деятельности | 40/260 | 3000/12000 |
38 | Экономические и юридические основы создания бизнеса и управления им в инновационной среде | 40/260 | 3000/12000 |
39 | Государственная поддержка предпринимательской деятельности | 40/260 | 3000/12000 |
40 | Управление некоммерческими организациями | 40/260 | 3000/12000 |
41 | Проведение проверок некоммерческих организаций | 40/260 | 3000/12000 |
42 | Ресурсное обеспечение деятельности предприятий на рынке товаров и услуг | 40/260 | 3000/12000 |
43 | Основы предпринимательского и коммерческого права | 40/260 | 3000/12000 |
44 | Основы правового регулирования хозяйственной деятельности | 40/260 | 3000/12000 |
45 | Правовые основы профессиональной деятельности | 40/260 | 3000/12000 |
46 | Руководитель управляющей компании жилищно-коммунального хозяйства | 72/260 | 4500/12000 |
47 | Подготовка к квалификационному экзамену руководителей управляющих компаний жилищно-коммунального хозяйства | 40/260 | 3000/12000 |
48 | Функциональный менеджмент | 40/260 | 3000/12000 |
49 | Инновационный менеджмент | 40/260 | 3000/12000 |
50 | Практический менеджмент для руководителей | 72/260 | 4500/12000 |
51 | Формирование ключевых компетенций руководителя | 72/260 | 4500/12000 |
52 | Актуальные вопросы предоставления государственных и муниципальных услуг | 72/260 | 4500/12000 |
53 | Государственная политика в области обеспечения национальной безопасности | 72/260 | 4500/12000 |
54 | Национальная политика, межэтнические и межконфессиональные отношения, профилактика этнополитического и религиозно-политического экстремизма | 72/260 | 4500/12000 |
55 | Межнациональные и межконфессиональные отношения в России на современном этапе | 72/260 | 4500/12000 |
56 | Профессиональная этика, служебное поведение и урегулирование конфликтов интересов на государственной гражданской службе | 72/260 | 4500/12000 |
57 | Профессиональные навыки руководителя в системе государственной службы | 72/260 | 4500/12000 |
58 | Профессиональные навыки специалиста в системе государственной службы | 72/260 | 4500/12000 |
59 | Актуальные вопросы управления в социальной сфере | 72/260 | 4500/12000 |
60 | Механизмы противодействия коррупции | 72/260 | 4500/12000 |
61 | Противодействие коррупции в органах государственной власти и местного самоуправления | 72/260 | 4500/12000 |
62 | Бухгалтерский учет, анализ и аудит | 72/260 | 4500/12000 |
63 | Бухгалтерский учет и налогообложение | 260 | 12000 |
64 | Основы бухгалтерского учета и формирования бухгалтерской отчетности | 260 | 12000 |
65 | Организация и ведение бухгалтерского учета и составление бухгалтерской отчетности согласно существующим формам и методам составления и ведения бухгалтерского учета | 72/260 | 4500/12000 |
66 | Риск-менеджмент | 72/260 | 4500/12000 |
67 | Менеджер по продажам | 72/260 | 4500/12000 |
68 | Менеджмент | 72/260 | 4500/12000 |